Тенденции: что движет, а что тормозит КСО в Украине

То, как продвигалось и в каких моментах затормозилось развитие социально-корпоративной ответственности в Украине в 2011 году, проанализировали эксперты Центра "Развитие КСО" в новом выпуске  Csr-review. Эта оценка показывает и основные тренды КСО в 2012 году.

Корпоративное волонтерство активно популяризируют

Среди самых последних запущенных практик компаний по корпоративному волонтерству: в конце года мобильный оператор life:) запустил платформу для сотрудников-волонтеров и готов популяризовать эту концепцию в Украине.

На волне интереса к корпоративному волонтерству Украинский форум благотворителей вместе с фондом "Восточная Европа" и компанией "РусАл" провели двухдневную конференцию о корпоративном волонтерстве в Николаеве. Центр "Развитие КСО" выпустил гайд о корпоративном волонтерстве и провел мастер-класс для компаний с ведущими экспертами по корпоративному волонтерству канадской организации Realized Worth.

В предыдущие годы Фонд "Восточная Европа" в рамках международного проекта организовал конкурс по корпоративному волонтерству, а Центр "Развитие КСО" в рамках конкурса бизнес-кейсов по КСО вручил отдельную награду за практику корпоративного волонтерства.

Плюсы: корпоративное волонтерство развивается, хотя еще не все компании понимают данный термин.

Минусы: благ в виде выходных дней и оплаченных рабочих часов, как это принято в крупных международных организациях, своим волонтерам украинские компании пока предоставлять не будут.

  КСО преподают в университетах

Уже 30 вузов Украины преподают курс КСО. Большую роль в этом сыграла деятельность Ассоциации развития менеджмента и бизнес-образования и Глобального Договора ООН, и в том числе организованные ими летние и зимние школы среди педагогов по улучшению знаний по вопросам КСО.

В 2011 году при поддержке компании "Интерпайп"  Центр "Развитие КСО" выпустил первый комплексный учебник "Корпоративная социальная ответственность: модель и управленческие практики" (с грифом МОН), который стал серьезным подспорьем преподавателям.

Плюс: университеты сыграли значительную роль в популяризации КСО.

Минус: неполный охват вузов Украины.

Бизнес занялся правами человека

В прошлом году Platinum Bank начал реализации программы по интеграции людей с ограниченными возможностями в бизнес-среду. А у компании "Ашан" появилась программа по профилактике ВИЧ/СПИД, отмечается в анализе на сайте http://www.csr-review.net

Эксперты Центра считают появление таких тем в КСО-проектах компаний прорывом как в популяризации, так и в интеграции принципов гарантии прав человека в операционную деятельность компаний Украины.

Плюсы: компании в Украине становятся все более "европейскими", поскольку в последних — права человека (например, принцип гендерного равенства) уже интегрированы в бизнес-стратегии, и сейчас реализуются программы для интеграции в цепь поставщиков.

Минусы: пока это немногочисленные примеры.

Информационная справка

В мире принят новый стандарт руководящих принципов предпринимательской деятельности в аспекте прав человека. "Руководящие принципы Джона Рагги "Бизнес и права человека" — результаты шестилетней исследовательской работы, которую финансировали 5 стран. Было проведено огромное количество интернет-консультаций, в которых участвовали более тысячи представителей из 120 стран.

Количество социальных отчетов уменьшилось

Количество нефинансовых отчетов в прошлом году стало значительно меньше по сравнению с прошлым годом. В 2011 году их было только 15.  

По мнению Центра "Развитие КСО", причина в том, что большинство украинских компаний готовит отчеты по выполнению принципов Глобального договора ООН. А ГД ООН разрешил компаниям год не отчитываться, что многие и сделали. Но с января 2011-го правила подготовки отчетов по выполнению принципов ГД ужесточились, потому эксперты Центра ожидают в этом году новых отчетов компаний.

Печально, что 46 компаний Украины на данный момент находятся в статусе "некоммуницирующих" — то есть тех, которые не представили отчеты по выполнению принципов Глобального Договора, замечает Центр "Развитие КСО". Если учесть, что в украинской сети Глобального Договора 90 компаний, это означает, что половина из них пока не отчитываются. Качество отчетов также не улучшилось.

Плюсы: нет .

Минусы: компании до сих пор рассматривают КСО как дополнительную пиар-активность, а не как неотъемлемую часть бизнес-стратегии.

Активизация на рынке профессиональных услуг независимой проверки нефинансовых отчетов компаний

На данный момент в Украине только 5 компаний делают отчеты по КСО в соответствии со стандартом GRI, и лишь три из них — заверяют третьей стороной.

Несмотря на такую неразвитость рынка нефинансовых отчетов, компании большой четверки активизировались и желают предоставлять профессиональные услуги "заверения" нефинансовых отчетов, отмечают эксперты Центра "Развитие КСО".

KPMG провел семинар по нефинансовой отчетности и заверению отчета, Ernst & Young проводил семинары, круглые столы и консультирует компании, BDO наняла международного консультанта и начала консультировать компании.

Плюсы: такая активность может "разбудить" рынок.

Минусы: появление на рынке организаций, предоставляющих некачественные услуги.

Эксперты Центра "Развитие КСО" отмечают, что проверка нефинансовых отчетов — сложная тема и компании должны быть крайне внимательными при выборе организаций, берущихся изучить, по каким принципам будет проверен отчет. На этой неделе Центр "Развитие КСО" инициировал создание национальной модели общественной проверки нефинансовых отчетов компаний и приглашает представителей компаний и организаций в рабочую группу по разработке качественной и профессиональной методологии.

Подписана Декларация об ответственном партнерстве, впервые затронута тема антикоррупции

В 2011 году 19 компаний Украины подписали Декларацию "Ответственное партнерство", подтвердив приверженность принципам ответственного партнерства и этичным закупкам в своей организации и сети поставщиков. Как раз эти компании стали инициатором исследования "Коррупция в Украине: роль бизнеса".  

Такой опрос был проведен в рамках проекта UNITER, при поддержке Глобального Договора ООН. Главным результатом стал призыв к объединению различных бизнес-ассоциаций и компаний в борьбе с коррупцией.

Также украинская сеть Глобального договора ООН при поддержке Киево-Могилянской бизнес-школы выпустила игру "Этические дилеммы бизнеса", адаптированную с датской версией. Такая игра является отличным визуализатором, а также стимулирует студентов к изучению и реализации принципов этичного поведения.

Позитивный момент:  впервые затронута тема роли крупного бизнеса в противодействии коррупции.

Идея подписания Декларации является уникальной, более того, подписывали только руководители.

Минусы: на призыв подписать декларацию откликнулось немного компаний. Наверное, компании еще не готовы брать на себя серьезные обязательства и выполнять их в сфере ответственного партнерства.

Разработка национального видения "Предприятие 2020"

Разработка национального видения "Предприятие 2020: роль бизнеса в обществе" инициирована Центром "Развитие КСО" при поддержке компании "Метинвест".

Было выбрано 9 ключевых тем, решения для развития которых может предложить бизнес. Темы были выбраны на основе Глобального Индекса конкурентоспособности Давосского экономического форума. В 2012 году будет подготовлен документ — национальное видение "Предприятие 2020: роль бизнеса в обществе".

Плюсы: Инициатива объединила разных стейкхолдеров.

Украинская инициатива реализуется в соотвествии с мировыми трендами. На сегодня в мире существует инициативой ЕС "Европа 2020" и инициативой CSR Europe "Предприятие 2020", а также со стратегией Всемирного бизнес-совета по устойчивому развитию "Видение 2050".

Минусы: Министерство экономики пока не выразило заинтересованности в поддержке данной инициативы.

Евроинтеграция продолжается

Центр "Развитие КСО", объединяющий 21 компанию, стал национальным партнером CSR Europe (европейской сети КСО-ориентированных организаций). А компания ДТЭК — первой компанией-членом CSR Europe из стран СНГ.

CSR Europe — это возможность встретиться с КСО-ориентированными организациями Европы, обсудить и реализовать совместные проекты, а также получить возможность распространять свои новости на более чем 10 тысяч адресов в Европе и за ее пределами.

Также Центр "Развитиея КСО" стал национальным партнером Всемирного бизнес-совета по устойчивому развитию (Женева, Швейцария), что позволяет представлять кейсы украинских компаний и украинские активности на международном уровне. Лучшие практики КСО были представлены в Женеве, Варшаве, Мюнхене.

Cоциально-ответственные инвестиции не развиваются

Тема социально-ответственных инвестиций пока не получила своего развития в Украине.