НБУ курс:

USD

41,32

--0,06

EUR

44,63

+0,03

Наличный курс:

USD

41,25

41,10

EUR

45,65

45,30

Файлы Cookie

Я разрешаю DELO.UA использовать файлы cookie.

Политика конфиденциальности

Сергей Гуляев: ритейл далекого будущего — это роботизация и автоматизация процессов

Директор по маркетингу сети NOVUS Сергей Гуляев. Фото: Иван Черничкин
Директор по маркетингу сети NOVUS Сергей Гуляев. Фото: Иван Черничкин
Эксклюзивное интервью бизнес-портала Delo.ua с директором по маркетингу сети NOVUS Сергеем Гуляевым о том, как трансформируется ритейл, о роботизации и какие потребности клиента необходимо удовлетворять, чтобы удерживать позиции на рынке
Як забезпечити розвиток і стійкість компаній: досвід TERWIN, NOVUS, Arcelor Mittal, СК ІНГО та 40 інших провідних топменеджерів та державних діячів.
11 квітня на Business Wisdom Summit дізнайтесь, як бізнесу адаптуватися до нових регуляторних вимог, реагувати на зміни та залучати інвестиції у нинішніх умовах. Реальні кейси від лідерів українського бізнесу.
Забронировать участие

Согласно нашему рейтингу "Топ-100. Рейтинги крупнейших", вы — в числе лидеров своей индустрии. Какие главные слагаемые вашего успеха?

- NOVUS изначально строился на лучших европейских практиках и во многом стремится их превзойти. Во-первых, свежие продукты и собственное производство –  основа нашего бизнеса.

Во-вторых, фокус на построение конкурентного и, в тоже время, экологичного бизнеса. Мы делаем ставку на новые технологии, современное оборудование, которое позволяет экономить электроэнергию и наносить меньший вред окружающей среде. В этом случае выигрывает и клиент, потому что все оборудование позволяет сохранить качество продуктов. Мы воспользовались программой Европейского банка реконструкции и развития, инвестировав в "зеленые" технологии порядка 23 млн евро.

В-третьих, мы делаем ставку на удобство магазинов. Строим стандартные магазины, в которых клиент легко ориентируется и чувствует себя комфортно, благодаря паркингам, сервисам и тд.

Четвертое — это широкий ассортимент. Например, в магазине NOVUS, который находится в Skymall, 50 тысяч товаров, где больше половины нашего оборота — это категория фреш. 

Вы уже являетесь крупной компанией, но любая большая компания все равно хочет расти. Что не позволило вам двигаться еще быстрей?

- Наверное, основным сдерживающим фактором является экономическая ситуация и военный конфликт. Пожалуй, вот эти два внешних фактора не дали нам расти так, как мы могли. В тоже время, мы развиваемся согласно плану, инвестируем в Украину, открываем новые магазины, внедрили много технологических решений и новинок. Для нас важно, чтобы у клиента был позитивный опыт от посещения NOVUS.

С помощью каких инструментов вы отслеживаете настроения людей? 

- Недавно мы запустили чат-бот в Viber, и таким образом оцифровали нашу программу лояльности. То есть перевели ее в смартфон. Чат-бот содержит в себе все сервисы, которые нужны клиенту: карта лояльности, акции в магазине, история последних покупок, баланс бонусов, сканер цен, а также он может принимать обратную связь. Кроме того, мы измеряем NPS (англ. Net Promoter Score — индекс поддержки потребителя — Delo.ua) магазинов и ключевые элементы сервиса. Чат-бот персонализирован и очень хорошо знает каждого клиента, поэтому вскоре он сможет делать специальные предложения.

Директор по маркетингу сети NOVUS Сергей Гуляев. Фото: Иван Черничкин/Delo.ua

А электронная карта?

- Благодаря электронной карте можно не носить с собой пластик, а это то, о чем очень давно просили клиенты. Поэтому мы решили, что людям нужно дать возможность ходить в наши магазины только со смартфоном.

Насколько мне известно, в украинском ритейле чат-бот начал набирать популярность только сейчас, до этого мало кто им пользовался. Почему так? 

- Думаю, что только сейчас ритейлеры начали осваивать чат-бот и понимать, что это очень хорошая альтернатива приложениям. Раньше все ритейлеры делали ставку на приложения, и это было чуть ли не единственным решением. Бот — более гибкий инструмент, с точки зрения сроков запуска, стоимости и продвижения. За месяц к нашему чат-боту присоединились 50 тысяч пользователей. С приложением это сделать было бы куда сложнее, так как люди уже не хотят устанавливать новые приложения.

Ваш чат-бот внедрен с помощью Viber?

- Да, сейчас он работает только на платформе Viber, но мы рассматриваем и Telegram. Viber — самая популярная платформа среди украинских покупателей, а мы следуем за их потребностями. Бот собирает данные из нескольких внутренних и внешних систем. Для интеграции используем двигатель процессов Corezoid (платформа, разработанная компанией Middleware для управления различными технологиями—Delo.ua), который взаимодействует с системами по API (англ. Application Programming Interface — программный интерфейс приложения—Delo.ua).

Довольны Сorezoid?

- Мы довольны, так как с его помощью смогли очень быстро запустить продукт, который, судя по отзывам, полезен для клиентов. В нем есть уникальный функционал, которого нет даже во многих приложениях ритейлеров. Например, с помощью бота и сканера можно узнать цену любого товара, который находится в нашем магазине. 

Поделитесь видением, есть ли будущее у покупок или заказов товаров через интернет?

- У нас есть интернет-магазин, где работаем в партнерстве с Zakaz.ua. В целом, если говорить о сервисе, мы довольны, и на данный момент в Украине нет другой альтернативы. Клиент получает то, что ему необходимо, и у него есть возможность выбрать время доставки. То есть это готовое решение для клиента. Но в тоже время я вижу возможность для развития, а именно увеличение объема продаж через интернет-канал. Мы готовы сотрудничать с другими сервисами доставки, которые работают по модели "в ближайшие полчаса". В таком случае, мы ожидаем от нового сервиса такой же технологической готовности (API), которая есть у нас. 

Почему вы отдаете предпочтение работе с партнерами, а не строите процесс самостоятельно?

- Здесь причина в рациональности, поэтому мы видим экономически целесообразным работать по такой схеме. Сейчас нашей стратегией является увеличение оборота в торговых точках и расширение сети. На текущий момент видим эту бизнес-модель самой оптимальной.

"Подрывай, чтобы не быть подорванным". Такая мантра современных, успешных людей бизнеса в XXI веке. Вы разделяете это убеждение?

- Скорее да, чем нет. В то же время, здесь нужен баланс, как и во всем. То есть, мы фокусируемся на базовых потребностях клиента, которые со временем не меняются. Люди всегда покупали продукты и будут покупать, а, возможно, даже будут делать это еще чаще. 

Поэтому смотрим, как развивается отрасль, представляя, какую роль как бизнес будем в ней играть. И только после этого принимаем решение о внедрении инноваций. То есть, не гонимся за технологиями, а идем за клиентом. Например, мы понимаем, что инструменты для самообслуживания — нужны уже сейчас и будут востребованы в будущем. Поэтому с 2017 года мы начали внедрять кассы самообслуживания. На сегодня уже инвестировали порядка 40 млн гривен и установили более 140 касс в половине наших магазинов. 

Каким, на ваш взгляд будет ритейл будущего? Люди будут ходить в локальные точки или выбирать продукты, находясь дома?

- Думаю и то, и другое. Люди будут продолжать ходить в магазины за свежими продуктами и  гастрономическим удовольствием. При этом технологии будут иметь большое значение. 

Ритейл далекого будущего — это однозначно роботизация и автоматизация процессов. Для себя мы выделяем такие: внедрение технологий самообслуживания, искусственный интеллект для персонализированного предложения товаров, ассортиментных решений и логистики. Кроме того, люди все больше пользуются доставкой товаров на дом, таким образом, ритейл будет везде. 

Директор по маркетингу сети NOVUS Сергей Гуляев. Фото: Иван Черничкин/Delo.ua

Вы имеете в виду электронную коммерцию?

- Не совсем электронную коммерцию. Сейчас стирается грань между офлайном и онлайном, то есть этой разницы скоро не будет существовать. 

Я верю, что ритейл движется в сторону сервисных моделей. Возможно, даже не нужно будет думать, что вам необходимо купить — это сделает алгоритм. Потребуется лишь отправить текстовое или голосовое сообщение боту, и в ответ вы получите готовый список продуктов. Его можно будет легко подтвердить одним кликом в смартфоне. А через полчаса продукты будут уже в вашем холодильнике. 

В результате ритейл объединит онлайн и офлайн-стратегии, взяв лучшее от каждой. Например, сейчас на наших холодильниках нанесен QR-код. Очень часто клиенты спрашивают, из чего приготовлен салат. Отсканировав QR-код, человек получает всю информацию о составе и калорийности продукта в онлайн-каталоге. Система автоматически направляет клиента в каталог, где можно посмотреть ассортимент товара, который находится на витрине.

В Японии появились роботы, которые ездят по рядам и транслируют ассортимент товара людям, которые через интернет пытаются что-то купить. Вы планируете внедрять роботизацию?

- На повестке дня у нас немного другие приоритеты. Если говорить о роботизации — есть бот в смартфоне, и он ближе к клиенту, чем робот, который ездит по магазину. 

В ближайшее время мы хотим внедрять CRM-систему. С одной стороны, чтобы лучше понимать желания клиента, а с другой — больше им соответствовать. То есть, сделать общение с клиентом максимально персонализированным. 

Из других фундаментальных вещей — это проект по переходу на новую систему управления ресурсами компании. Мы достаточно давно пользуемся решением SAP Merchandising for Retail (ERP) и будем переходить на новую версию.

Облачное?

- Да, SAP S4 Hana Retail. Если не ошибаюсь, это может быть первым внедрением в Украине. Облачная версия — это лучшая интеграция с магазинами в режиме реального времени.

То есть онлайн видеть аналитику и операционные показатели?

- Да, так как это оперативность, набор встроенных аналитических инструментов, возможность перевода в одно хранилище (CAR) всех данных о транзакциях клиентов и получение их в онлайн. Также это дает возможность построения маркетинговых и других процессов в компании. Для каждого бизнеса, особенно в ритейле, важен такой контекст и скорость реагирования на те или иные триггеры. 

Перешли ли вы на электронный документооборот?

- Да, еще в 2014 году мы запустили электронный документооборот. У нас все документы в электронном виде, если говорить о процессе согласования, кроме подписания. В целом все ключевые процессы оцифрованы. В них входят управление ресурсами, документооборот, закупки и прочее.

Интересно, вы же одни из первых перевели в электронный вид взаимоотношения с поставщиками?

- Да, действительно, все ключевые процессы для ритейлера у нас оцифрованы. Сейчас мы движемся в сторону улучшений. Для нас трансформация — это непрерывный процесс. 

Где вам не хватает автоматизации? Где вы считаете, условно, провайдеры не дают надежных решений?

- Не хватает автоматизации с точки зрения CRM. Рассчитываем получить эти инструменты, поскольку одно из ключевых конкурентных преимуществ — лояльные клиенты.

Отношение с клиентами важней, чем данные. Потому что можно иметь данные, но не выстраивая взаимоотношений, не делая это ежедневно — ничего не получаешь. Со временем ритейл перестанет быть только физическими магазинами, а это важный фактор. Такой бизнес как ритейл может существовать без каких-то сложных систем, но без клиента — никак.

Сколько у вас работает людей?

- В маркетинге работает до 20 человек, включая коммуникации, PR, продажи, трейдмаркетинг, private label, CRM, дизайн интерьера, ценообразование и business intelligence 

Вы упомянули Business intelligence. Где вы реально используете эти технологии?

- За время работы мы накопили много данных, отчетов и хорошо понимаем, что происходит в нашем бизнесе. Теперь мы работаем над тем, чтобы аналитика была включена в принятие всех важных бизнес-решений. Для этого мы запустили проект по внедрению BI системы (Business intelligence — это сбор бизнес-данных, чтобы найти информацию, прежде всего, через вопросы, отчетность и аналитические онлайн-процессы — Delo.ua). Это комплекс решений SAP, который включает хранилище, аналитические инструменты, систему простого доступа к данным для пользователей. 

Ваша компания ощутила на себе отток людей и дефицит кадров в стране?

- Да, кадровый дефицит мимо нас не прошел. Мы это ощущаем и понимаем, что ситуация не изменится кардинально, поэтому внедрение технологий на всех возможных этапах является нашим фокусом. Нужно больше автоматизации и упрощенных процессов, чтобы снизить нагрузку на персонал. Таким образом с помощью технологий мы частично компенсируем дефицит.

Беседовали Наталья Лошакова и Оксана Ферчук. Специально для Delo.ua