Чехия выбирает наиболее достойных

Ранее в проекте принимали участие Болгария, Хорватия, Казахстан, Беларусь, Молдова, Сербия и Черногория, Канада.

За отсутствие Украины в списке чешским властям не раз приходилось выслушивать обвинения в дискриминации по отношению к украинцам от правозащитных организаций.

Официальная статистика говорит о 100 тыс. украинцев, но как правило, большинство специалистов оперируют цифрой «более 200 тысяч».

Больше баллов получат те, у которых уже было разрешение на работу в Чехии; также учитывается работоспособный возраст от 23 до 35 лет, несколько уровней образования, знание чешского или словацкого языка.

Срок пребывания в республике до подачи заявления на участие в пилотной программе не учитывается, за это прибавляются дополнительные баллы.

Исследования подтверждают: украинцы легко интегрируются в мажоритарное общество, не представляя впоследствии дополнительных хлопот государству. Кроме того, половина наших соотечественников в Чехии имеет высшее образование.

Проект не ставит под угрозу возможность трудоустройства чешских граждан. В Чехии, как и в других развитых странах, наблюдается явление, называемое специалистами парадоксом занятости. Это означает, что даже при сравнительно высоком уровне безработицы в определенных секторах рынка труда существует увеличивающееся количество вакантных мест, которые не могут быть заняты местными работниками по причине недостаточной квалификации либо же недостаточной мобильности.

Предполагается, что со временем проект будет открыт для всех стран мира. Более детальная информация - на сайте Министерства труда и социальных дел Чехии imigrace.mpsv.cz